ICT
HOOFD- ICT Tijdelijk met uitzicht op vast
FTE: 0.8 – 1.0
Salarisschaal: Tijdelijk met uitzicht op vast
Als HOOFD ICT bij Stichting BOOR verwachten we het volgende van jou:
- Je hebt ervaring in een soortgelijke rol, bij voorkeur binnen het onderwijs
- HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een relevante opleiding in bedrijfsinformatie of bestuurlijke informatiekunde.
- Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om strategische doelen te vertalen naar praktische acties.
- Je beschikt over bestuurlijke sensitiviteit.
- Je bezit implementatiekracht.
- Een coachende en verbindende leiderschapsstijl, gericht op het motiveren en ontwikkelen van jouw team.
- Een pragmatische instelling en een sterke interesse in de onderwijssector.
Stichting BOOR biedt een uitdagende en dynamische werkomgeving waarin je de ruimte krijgt om jouw visie op ICT en digitalisering te realiseren.
- Je maakt deel uit van een enthousiast team van professionals en hebt de mogelijkheid om bij te dragen aan de verbetering van het onderwijs in Rotterdam en omgeving.
- Je levert met je werk een bijdrage aan de maatschappij
- Uitstekende opleidingsmogelijkheden: BOOR stimuleert medewerkers zich te blijven ontwikkelen
- Je krijgt een salaris binnen schaal 14 (max. €7936.-) CAO VO
- Je geniet van 11 weken vakantie per jaar
- Wij faciliteren je met een laptop en telefoon
- Het betreft een 0.8-1.0 fte functie van een jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling.
Je rapporteert aan de directeur BOOR Services en bent lid van het MT van BOOR Services.
- Samen met je team ben je bezig met de planvorming en uitvoering van onze visie op digitalisering in het onderwijs.
- Je onderzoekt de kansen van technologische ontwikkelingen voor het onderwijs en initieert vooruitstrevende projecten.
- Je bouwt verder aan het succes van de afdeling en zorgt voor volle tevredenheid van onze scholen over de (kwaliteit van de) dienstverlening.
- Je ontwikkelt en implementeert een strategische visie voor ICT-diensten binnen BOOR Services, in lijn met de overkoepelende doelen van de organisatie. Je stelt een passend (meerjaren)plan op.
- Samen met de twee teamregisseurs beheer je de dagelijkse activiteiten van het ICT-team, inclusief personeelsbeheer, budgettering en het waarborgen van efficiënte werkprocessen en servicelevels.
- Met je team zorg je voor de levering van hoogwaardige ICT-diensten aan alle aangesloten scholen, inclusief het oplossen van problemen, bieden van ondersteuning en continu verbeteren van de dienstverlening.
- Samen met de informatiemanager en informatiearchitect ondersteun je de gehele organisatie ten aanzien van informatievoorziening op strategisch en tactisch niveau.
- Samen ontwikkel en handhaaf je beleid en procedures met betrekking tot informatiebeveiliging, databeheer, IT-governance en andere relevante gebieden.
- Je bent eigenaar van het ICT-projectenportfolio en zorgt voor tijdige besluitvorming op prioriteiten. Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van een aantal projecten, werkt samen en stemt nauw af met andere afdelingen, de directeur BOOR Services en betrokkenen binnen de scholen.
- Je vervult een belangrijke brugfunctie en regisserende rol tussen de verschillende scholen en BOOR Services. Je bouwt aan een constructieve relatie tussen de scholen en BOOR Services.
Diana- voormalig Hoofd ICT zegt; “Je draagt bij aan maatschappelijke impact, werkt in een fijne werkomgeving met een fantastisch team, bent vooruitstrevend, blijft continu leren en verbeteren, en maakt gebruik van de nieuwste technologieën.”
De IT-uitdagingen
BOOR’s omvang en diverse sectoren brengen complexiteit met zich mee. Het ICT-team past een klantgerichte benadering toe om aan de specifieke behoeften van (s)bao, (v)so en vo te voldoen. Hierbij streven we naar ondersteuning op maat voor elk van deze sectoren. We spelen ook een leidende rol in onderwerpen zoals informatiebeveiliging en privacy, en dragen bij aan landelijke voorzieningen zoals die van SIVON, FORA en EDU-V.
De uitdagingen voor de komende tijd liggen in:
- Werken naar niveau 3 van het toetsingskader IBP
- Behalen van schaalvoordelen door samenwerking met VO
- Het bevorderen van de ICT-bekwaamheid van medewerkers door middel van training en ondersteuning.
- Het ondersteunen van scholen bij de invoering van Digitale Geletterdheid.
- Verder borgen continuïteit dienstverlening
- Het realiseren van een dataplatform voor integrale stuurinformatie en analyse van gegevens.
- Het ontwikkelen en implementeren van (innovatieve) digitaliseringsinitiatieven, zoals AI om het onderwijs te verrijken en te verbeteren.
Hoe ziet jouw sollicitatieproces eruit?
Ben je enthousiast geworden en wil je samen met ons verder ontwikkelen aan een professioneel team binnen BOOR en dit maximaal benutten voor het Rotterdamse openbaar onderwijs? Leuk! We zien je cv en motivatie graag tegemoet. Je kunt solliciteren via werkenbijboor.nl voor zondag 14 april 2024. Wil je meer weten over de functie, dan kun je je vragen stellen aan Stefan Quack, Corporate Recruiter, op nummer 06-512 408 59 of via stefan.quack@stcihtingboor.nl
Over deze werkgever
Stichting BOOR verzorgt het openbaar (speciaal) basisonderwijs, voortgezet onderwijs en (voortgezet) speciaal onderwijs in Rotterdam. In totaal zo'n 75 scholen, waar dagelijks aan ongeveer 30.000 leerlingen wordt lesgegeven.
Midden in de Rotterdamse omgeving – de meest diverse plek van Nederland – hebben wij als koepel van 75 scholen een bijzondere positie. Als openbaar onderwijs zijn wij er voor iedereen. Welke levensovertuiging, seksuele voorkeur, fysieke en mentale mogelijkheid, afkomst, politieke overtuiging je ook hebt: bij ons ben je welkom, op onze scholen ontmoeten we elkaar
Onze belangrijkste opdracht is om het best denkbare openbaar onderwijs van Rotterdam te geven. Iedere dag zetten onze leerkrachten en medewerkers zich in om de volgende generatie een goede start te geven, om hun nieuwsgierigheid aan te wakkeren en hun talenten te ontwikkelen. En om ervoor te zorgen dat er maximale kansen zijn voor ieder kind, ook in een tijd waarin dat niet vanzelfsprekend is.
De openbare scholen van stichting BOOR zijn scholen waar we open staan voor elkaar en waar we verschillen zien als kracht. Waar we snappen dat we samen zoveel verder komen dan alleen. Zo leveren wij een bijdrage aan het Rotterdam van de toekomst. En aan een samenleving die sterk, solidair en veerkrachtig is. Niet ondanks, maar juist dankzij verschillen tussen mensen.
Ben je al enthousiast geworden naar het werken bij BOOR, dan nodigen wij je uit onze vacatures te bekijken op Meesterbaan en natuurlijk te solliciteren. Hopelijk zit er wat voor je bij! Wil je meer informatie over onze scholen? Kijk dan op www.boorscholen.nl)