Hoofddocent – Onderzoeker Powertrain Tijdelijk met uitzicht op vast

FTE: 0.8 – 1 fte

Salarisschaal: Tijdelijk met uitzicht op vast

Hoofddocent – Onderzoeker Powertrain
Arnhem, 0.8 – 1 fte

Aan de Academie Engineering en Automotive geven we onderwijs en doen we toegepast wetenschappelijk onderzoek in de techniek. We ontwikkelen nieuwe technologieën op het gebied van Automotive Powertrains. Die passen we samen met onze studenten en de industrie toe.

Zo leren we en hebben we impact op de grote maatschappelijke uitdagingen waar we voor staan.

In de rol van docent-onderzoeker participeer je voor de helft van je aanstelling in praktijkgericht onderzoek van HAN Automotive Research samen met 20 collega’s. Je levert samen een bijdrage aan vernieuwing van de Automotive industrie, en je zorgt voor input voor het onderwijs. Het thema Powertrain staat daarbij centraal.

Voor de andere helft van je aanstelling verzorg je als docent-onderzoeker onderwijs voor de bachelor opleiding Automotive. Bij deze opleiding studeren circa 820 studenten in voltijd en deeltijd. Het opleidingsteam bestaat uit 32 docenten.

Als docent-onderzoeker werk je op het snijvlak van onderwijs, industrie en onderzoek. Je hebt impact op de ontwikkeling van jonge en oudere studenten en werknemers in de industrie. Dat maakt de rol van docent-onderzoeker zo boeiend.

Wat je gaat doen

• Je gaat deelnemen aan het cluster Sustainable fuels & engines, binnen HAN Automotive Research.
• Je zet onderzoeksprojecten op het gebied van duurzame brandstoffen en motoren op en voert deze uit. Je richt je hier zowel op de automotive als non-road.
• Je verzorgt theoretisch en praktisch Automotive onderwijs.
• Je ontwikkelt nieuw onderwijs en past het bestaande aan.
• Je geeft les en begeleidt studenten bij binnen- en buitenschoolse leerprocessen in de voltijd- en de deeltijdopleiding in de rol van docent, tutor en studieloopbaanbegeleider.
• Daarnaast begeleid je stage- en afstudeeropdrachten. Dit doe je inhoudelijk en procesgericht.

De omvang van je aanstelling en je definitieve taken worden in onderling overleg vastgesteld, waarbij ervaring en interesses een belangrijke rol spelen.

Dit zoeken wij in jou
Je beschikt over een afgeronde relevante masteropleiding en je hebt relevante praktijkervaring. Door relevant onderzoek werk je aan de uitbreiding van je eigen kennis, de kennis van studenten, en het netwerk. Bij dit onderzoek gaat het vaak om het toepassen van state of art kennis.

Je maakt bestaande theorie en techniek bruikbaar voor de praktijk. Je snapt de context, en bent in staat dit in een helder verhaal uit te leggen. Je bent in het bezit van een didactische bevoegdheid of je bent bereid deze te behalen.

We vragen van jou kennis op het gebied van:

• motoren, zowel op component- als systeemniveau;
• trends in automotive en industrie;
• regelgeving op het gebied van emissies;
• energietransitie, LCA en WTW analyses;
• regeltechniek;
• software-simulatie.

En verder:

• beschik je over een goed netwerk in de automotive- en verbrandingsmotorenindustrie;
• beschik je over ervaring op het gebied van onderzoek en ontwikkeling;
• voel jij je thuis in een lab-omgeving waar tests worden uitgevoerd en weet je waar daar de mogelijkheden en uitdagingen liggen;
• heb je affiniteit met onderwijs en het opzetten en begeleiden van afstudeerprojecten en stages;
• kun je onderzoek, onderwijs, en bedrijfsleven verbinden.

Dit bieden wij jou

• Een interessante en afwisselende functie in een dynamische en professionele werkomgeving.
• Een jaarcontract, met mogelijkheid tot verlenging.
• Een betrekkingsomvang van 0,8 – 1,0 fte.
• Eeen aanstelling in de functie van Hoofddocent niveau 2.
• 8% vakantietoeslag en een 13e maand (8,3%).
• Een bruto maandsalaris van minimaal € 4.715,81 en maximaal € 6.064,86 (cao-hbo schaal 12) op basis van een fulltime aanstelling (36 uur).
• Fijne secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een pensioenverzekering via het ABP, korting bij verschillende zorgverzekeringen en (betaald) ouderschapsverlof.
• Jouw persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk! Werken bij de HAN betekent toegang tot een breed aanbod van trainingen en cursussen! Speciaal hiervoor hebben we een eigen HAN Academy.
• Een goede werk-privé balans vinden we erg belangrijk! Daarom bieden we jou per jaar ongeveer 10,5 week vrij op basis van een 40-urige werkweekvariant.
• Alle ruimte om te bewegen! Als HAN medewerker krijg je korting bij meer dan 300 sportscholen, verspreid door heel Nederland, of kun je gratis sporten bij de HAN.
• Reis je meer dan 10 km naar je werk? Ov vergoeden we 100%!

Over deze werkgever
Wij zijn HAN University of Applied Sciences. Hier ontdekken meer dan 35.000 studenten hun toekomst. En brengen ruim 3.700 medewerkers hun kennis en ambitie tot bloei. Ontdek hoe onze organisatie in elkaar steekt en lees op onze website waar we goed in zijn.