jongerencoach Tijdelijk met uitzicht op vast

FTE: 0,8 – 1,0

Salarisschaal: Tijdelijk met uitzicht op vast

Werken op College De Brink
Op College De Brink zitten 530 leerlingen verdeeld over 3 verschillende niveaus (basis-, kader- en theoretische leerweg) en 5 vakrichtingen (praktijkvakken). In de onderbouw volgen leerlingen een oriëntatie op de verschillende praktijkvakken, waar ze in de bovenbouw worden ingedeeld naar hun keuze. College De Brink heeft het breedste opleidingsaanbod in de regio. De school staat in Laren en heeft als missie de leukste en de beste vmbo-school van Noord-Holland te worden voor haar leerlingen.

College de Brink zoekt per direct een jongerencoach. Als jongerencoach ben je pedagogisch surveillant/ help je in de leerlingondersteuning/ben je een time-out medewerker. Kortom, een pedagogische aanpakker.

Kan jij?
Spreek je de taal van de leerling?
Ben je communicatief sterk?
Durf je aan te spreken en het gedrag te benoemen?
Kan je loslaten en overdragen?
Durf je zichtbaar te zijn?
Zelfstandig werken?

Wat verwachten wij:
Dat je leerlingen aanspreekt op hun gedrag vanuit relatie. Dat je de kernwaardes (VIP) van College de Brink zichtbaar in al jouw handelen toepast. 

Je werkdag:
In de ochtend en aan het einde van de schooldag vang je leerlingen op die zich moeten melden. Jij bent van vaste waarde in ons “Time out lokaal”.
Je bent actief in het surveilleren indien dat op dat moment nodig is.
Je ondersteunt de coördinatoren van de leerjaren en het ondersteuningsteam.
Je bent samen met je collega het “rustpunt” als het gaat om verzuim, verwijderingen, te laat komen en of andere opgelegde sancties. Door middel van een pedagogische aanpak weet je leerlingen duidelijk een grens te geven maar ook te raken met een goed gesprek.
Jij zorgt voor rust in de school door samen met je collega actief te surveilleren, aan te spreken en de time-out lokaal te bemannen.

Wat bieden wij jou:

• Een werkplek die volop in ontwikkeling is en open staat om met – en van – elkaar te leren;
• Een hecht team aan collega’s die iedere dag opnieuw het beste willen halen uit de leerlingen, zichzelf en elkaar.
• Een organisatie die zelf ook leert en professionaliseert;
• Het betreft een functie van 0,8-1,0 fte (voorkeur heeft 1,0 fte) in schaal 6 OOP van de cao voortgezet onderwijs. Inschaling is op basis van kennis en ervaring. Er is sprake van een tijdelijke benoeming met uitzicht op een vast dienstverband. 

Over deze werkgever

Op College de Brink begeleiden wij de leerlingen naar de beste versie van zichzelf en mag je zijn wie je bent. Wij geven leerlingen de tijd om zich te ontwikkelen naar het niveau en de praktijkrichting die bij ze past. Op College de Brink word je gezien en gehoord. Je werkt hard mét je hart! 

Dit doen wij vanuit vertrouwen, structuur en verbinding. Iedere nieuwe dag biedt een nieuwe kans om te leren. Wij vragen iedereen verantwoordelijkheid te nemen, samen te werken en te leren van de fouten die een ieder mag maken. Iedere dag krijg je de ruimte om te groeien als leerling, als burger, als professional. 

Op College de Brink leren leerlingen met vastgestelde leerdoelen per vak (formatief en summatief) (ontwikkeling staat nog in de kinderschoenen). Door middel van gerichte feedback leert een leerling wat er nog geleerd moet worden en waar ze staan in het leerproces. Leerlingen krijgen bij ons meer eigenaarschap van het leerproces, o.a. door vooraf te weten wat de leerdoelen zijn. Iedere les op College de Brink geeft de leerling dezelfde structuur en voorspelbaarheid omdat deze volgens “de CdB” les wordt ingedeeld.

Door betrokkenheid, vertrouwen en positiviteit help jij onze leerlingen hun talenten te ontdekken en verder te ontwikkelen. Zodat jij niet alleen trots op hen kunt zijn, maar zij ook vooral op zichzelf! 

Wist je dat College de Brink een onderdeel is van de GSF: www.gsf.nl